问题现象：在用友U8V11.1erp软件人力资源管理的人事管理模块中刚到职的一个人员，需要从人事管理入职如何操作，转正怎么操作？

原因分析：可以先做录用申请，再参照录用申请单生成入职登记，入职登记保存审核以后会自动增加人员档案。入职登记的时候有是否试用人员的选项，勾选试用人员后，该人员就是试用人员。在试用结束日期到期以后，可以录入转正申请单，审核以后，该人员的是否试用人员变成否。

解决方案：在用友U8V11.1erp系统中可以先做录用申请，再参照录用申请单生成入职登记，入职登记保存审核以后会自动增加人员档案。入职登记的时候有是否试用人员的选项，勾选试用人员后，该人员就是试用人员。在试用结束日期到期以后，可以录入转正申请单，审核以后，该人员的是否试用人员变成否。

本条用友U8ERP系统问题的解决方案来自用友财务软件官网知识库，原官方用友U8知识库如下表所示，请参阅：

用友U8知识库主体 用友U8知识库明细
对应版本 用友U8V11.1
对应产品线 用友U8ERP
对应模块 人力资源-人事管理
问题现象 刚到职的一个人员，需要从人事管理入职如何操作，转正怎么操作？
问题原因 可以先做录用申请，再参照录用申请单生成入职登记，入职登记保存审核以后会自动增加人员档案。入职登记的时候有是否试用人员的选项，勾选试用人员后，该人员就是试用人员。在试用结束日期到期以后，可以录入转正申请单，审核以后，该人员的是否试用人员变成否。
解决方案 可以先做录用申请，再参照录用申请单生成入职登记，入职登记保存审核以后会自动增加人员档案。入职登记的时候有是否试用人员的选项，勾选试用人员后，该人员就是试用人员。在试用结束日期到期以后，可以录入转正申请单，审核以后，该人员的是否试用人员变成否。
提交时间 2015-11-26

上述用友U8知识库的解决方案如果仍然未能解决您的问题，可以尝试到用友畅捷通服务社区搜索一下：https://www.iyyrj.com/ask/，或者加入QQ群：208289440，密码：iyyrj.com。